Sekilas tentang MDPL

Mahasiswa Muhammadiyah Pecinta AlamUniversitas Muhammadiyah Bengkulu (MADYAPALA UMB) Dibangunkan kembali oleh 7 orang setelah tidur panjang:
- Ade Ramadhani
- Henz Christian Evelynz
- Achrian Haryanto
- Retno Sari - Nurfi Layli
- Ricky Vernandes
- Ismet Kurniawan
pada tanggal 5 April 2005.

Kepengurusan I (2005/2006):
Ketua Umum : Ade Ramadhani
Sekretarus : Henz Christian Evelynz
Bendahara : Retno Sari
Kabid DIKLAT : Achrian Haryanto
Kabid Advokasi : Nurfi Layli
Kabid Rumah Tangga : Ricky Vernandes
Kabid Humas : Ismet Kurniawan

Kepengurusan II (2007):
Ketua Umum : Ismet Kurniawan
Sekretarus : Arie Saputra Wijaya
Bendahara : Iwan Wijaya Putra
Kabid DIKLAT : A. R Walad Mahfuzhi
Kabid Rumah Tangga : Henz Christian Evelynz
Kabid Humas : Retno Sari

Kepengurusan III (2008):
Ketua Umum : Iwan Wijaya Putra
Sekretarus : Fenni Musfita
Bendahara : Winarti
Kabid DIKLAT : Lidya Septi Darlis
Kabid Rumah Tangga : A. R Walad Mahfuzhi
Kabid LITBANG : Irsya Niarti

Kepengurusan IV (2009):
Ketua Umum : Arie Saputra Wijaya
Sekretarus : Winarti
Bendahara : Irsya Niarti
Kabid DIKLAT : Lidya Septi Darlis
Kabid Rumah Tangga : Yuri Rahmatdiansyah
Kabid LITBANG : Deswita
Kabid KSO & Humas: Fenni Musfita

Kepengurusan V (2010):
Ketua Umum : Winarti
Sekretarus : Fenni Musfita
Bendahara : Irsya Niarti
Kabid DIKLAT : Noki Trian
Kabid Rumah Tangga : Febri Agustian
Kabid LITBANG : Apriansyah

The New Generation

Pembukaan Perekrutan Anggota Baru angkatan V MADYAPALA UMB telah ditutup pada tanggal 29 Oktober 2009.
Tahun ini ada 17 orang yang telah mendaftar dan mengikuti Screening Test (wawancara) pada tanggal 4 November 2009.
Dilanjutkan dengan Latihan Fisik pada tanggal 5 November 2009.
Calon anggota pada tahun ini memiliki kemampuan yang unik dan berbeda dari tahun-tahun sebelumnya, mereka mempunyai warna dan kemampuan yang memang sangat dibutuhkan oleh organisasi saat ini.
Tugas berat akan dihadapi pengurus tahun ini, mereka dituntut untuk membina dan membimbing anggota baru dengan sistem pendidikan yang sesuai dengan Visi dan Misi Organisasi. Hal ini menuntut seluruh anggota agar segera mengUpgrade kapasitas mereka agar dapat menghasilkan regenerasi yang mampu menjalankan organisasi kearah kemajuan bersama.